Notícies amb la categoria ‘Advocats’
El passat 12 de febrer va entrar en vigor el Reial Decret Llei 3/2012 per a la Reforma del Mercat Laboral. Passat més d’un mes, i encara pendents de la convalidació parlamentària, podem fer les primeres valoracions sobre els aspectes més destacats. 1. La nova regulació de l’acomiadament objectiu per causes econòmiques, organitzatives, tècniques o … Llegir més
La responsabilitat dels administradors segons la Llei de Societats de Capital. Deure de diligent administració. Article 225 i 226. Els administradors ocuparan el seu càrrec amb la diligència d’un ordenat empresari. Cada un dels administradors s’ha d’informar diligentment de la marxa de la societat. Els administradors exerciran el càrrec com un representant lleial en defensa … Llegir més
El Consell de Ministres ha aprovat la creació del Fons per al finançament dels pagaments a proveïdors, que els permetrà començar a cobrar els deutes pendents en el mes de maig per saldar els deutes comercials de les corporacions locals. Aquesta eina es podrà aplicar també als pagaments pendents de les comunitats autònomes. El ministre … Llegir més
L’article 233-2 del Codi Civil de Catalunya regula les mesures definitives que ha de contenir el conveni regulador de la separació o divorci. Si els cònjuges insten de comú acord el divorci, la separació judicial o l’adopció o modificació de mesures reguladores de les conseqüències de la nul·litat del matrimoni, o si ho fa un … Llegir més
La successió intestada en el Codi Civil de Catalunya. La successió intestada s’obre quan una persona mor sense deixar hereu testamentari o en heretament, o quan el nomenat o els nomenats no arriben a ésser-ho. En la successió intestada, la llei crida com a hereus del causant els parents per consanguinitat i per adopció i … Llegir més
El Reial Decret Llei 3/2012 per la qual s’aprova la reforma del mercat laboral obre la possibilitat que els organismes i entitats que formen part del sector públic invoquin causes econòmiques, tècniques, organitzatives i de producció per extingir els contractes de treball del personal laboral. S’afegeix una Disposició Addicional 20ª en l’Estatut dels Treballadors amb … Llegir més
La Resolució de 21 de gener de 2012, de la Direcció General dels Registres i del Notariat, confirmant la nota de qualificació del registrador desestima el recurs interposat contra la resolució que va denegar la inscripció d’una escriptura de declaració d’obra nova per no justificar la llicència de primera ocupació, tot i tractar-se d’un habitatge … Llegir més
Per una informació més global de la Reforma Laboral 2012. Entreu al Post: La reforma laboral 2012. Aspectes més destacats. Reforma Laboral 2012. Acomiadament improcedent; 33 dies per any? Després de la Reforma Laboral els apartats 1 i 2 de l’article 56 de l’Estatut dels Treballadors (ET), el qual regula la indemnització en el cas … Llegir més
Per una informació més global de la Reforma Laboral 2012. Entreu al Post: La reforma laboral 2012. Aspectes més destacats. L’acomiadament objectiu i l’acomiadament col·lectiu per causes econòmiques. L’acomiadament per causes econòmiques pot ser col·lectiu o individual (acomiadament objectiu). L’acomiadament col·lectiu ve regulat en l’article 51 del Estatut dels Treballadors (ET) i diu que s’entén … Llegir més
Per una informació més global de la Reforma Laboral 2012. Entreu al Post: La reforma laboral 2012. Aspectes més destacats. El nou contracte de treball de suport als emprenedors per a Pimes i autònoms. Les empreses que tinguin menys de 50 treballadors podran concertar el contracte de treball de suport als emprenedors. El contracte es … Llegir més
